金秋十月，喜報捷傳。內(nèi)蒙古自治區(qū)人社廳近日正式批復(fù)，認定鄂爾多斯人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園為內(nèi)蒙古自治區(qū)區(qū)級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。

產(chǎn)業(yè)園科學(xué)規(guī)劃“一核心+分園區(qū)”發(fā)展格局，總建筑面積9.9萬平方米，設(shè)有“一站式”綜合服務(wù)大廳、招聘大廳、培訓(xùn)空間、人力資源孵化基地、青年創(chuàng)客夢工廠等功能區(qū)及配套設(shè)施，并配備高水平行業(yè)智庫中心，開展產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式和發(fā)展項目等重點課題研究。截至目前，已招引入駐40余家自治區(qū)內(nèi)外人力資源服務(wù)企業(yè)、機構(gòu)，與國內(nèi)100余家省市級人力資源行業(yè)協(xié)會和產(chǎn)業(yè)園建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系，累計實現(xiàn)人力資源服務(wù)業(yè)產(chǎn)值增加值超過40億元、實現(xiàn)稅收超4000萬元，其中2023年營業(yè)收入21億元。

近年來，鄂爾多斯市人力資源和社會保障局認真貫徹落實黨的二十大精神，始終堅持人才優(yōu)先、就業(yè)為本，突出發(fā)揮人力資源服務(wù)業(yè)服務(wù)人才、促進就業(yè)的積極作用，努力引導(dǎo)提升人力資源服務(wù)的專業(yè)化、規(guī)范化水平，推進人力資源服務(wù)業(yè)標準化、品牌化建設(shè)，促進人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

一是突出政策引領(lǐng)。出臺“人才新政雙30條”，推出一系列促進人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的務(wù)實舉措，在產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、機構(gòu)招引以及行業(yè)誠信建設(shè)、促進招才引智等方面出臺配套實施辦法，形成較為完備的政策體系，有效推動了人力資源服務(wù)力量發(fā)展壯大，實現(xiàn)經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)數(shù)破百，2023年全行業(yè)營業(yè)收入同比增長24%。

二是突出平臺賦能。高標準建設(shè)鄂爾多斯人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，依托鄂爾多斯人才科創(chuàng)中心升級為“一核心+分園區(qū)”的發(fā)展格局，充分發(fā)揮“集聚產(chǎn)業(yè)、集聚人才、集聚信息”的功能作用，吸引萬寶盛華、智聯(lián)招聘、獵聘等國內(nèi)頭部人力資源服務(wù)機構(gòu)入駐，培育眾擎、英才等本土企業(yè)成長壯大，已組織開展各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)、主題日等活動100多場次，累計服務(wù)企業(yè)超500家。

三是突出激勵引導(dǎo)。深化人力資源市場領(lǐng)域“放管服”改革，落實自治區(qū)誠信工程建設(shè)要求，增強人力資源服務(wù)機構(gòu)誠信守法意識，鼓勵人力資源服務(wù)機構(gòu)開展人才招引、推薦就業(yè)等公共服務(wù)，通過樹立行業(yè)典范，對優(yōu)秀品牌進行表彰和宣傳，不斷激勵引導(dǎo)人力資源服務(wù)行業(yè)健康發(fā)展。

下一步，鄂爾多斯市人力資源和社會保障局將以自治區(qū)級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園為抓手，進一步在集聚產(chǎn)業(yè)、拓展業(yè)態(tài)、孵化企業(yè)、培育市場等方面提升服務(wù)效能，促進人力資源創(chuàng)新性配置，助力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，推動全市人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效，努力打造區(qū)域內(nèi)人力資源服務(wù)業(yè)新標桿。